Решение

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> <адрес>

в составе председательствующего судьи Автозамена: Фамилия И.О.

при секретаре Автозамена: Фамилия И.О., с участием прокурора Автозамена: Фамилия И.О.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Гагаринского межрайонного прокурора <адрес> в интересах Соломанина ФИО6 к ООО «Контент-Хаус» о взыскании задолженности по заработной плате и задолженности за просрочку выплаты заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск,

установил:

<данные изъяты> <адрес> обратился с иском в интересах Соломанина А.В. к ООО «Контент-Хаус» о взыскании задолженности по заработной плате и задолженности за просрочку выплаты заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск.

В обоснование заявленных требований указывает, что Соломанин А.В. работал в ООО «Контент-Хаус» в должности менеджера по продажам коммерческого департамента с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Задолженность по заработной плате за июнь, июль, август, сентябрь 2009 года, с компенсацией за неиспользованный отпуск, а также с учетом выплаты процентов за нарушение установленного срока выплаты составляет № рублей.

Помощник Гагаринского межрайонного прокурора <адрес> Автозамена: Фамилия И.О. в судебное заседание явилась, исковые требования поддержала в полном объеме.

Соломанин А.В. в судебное заседание явился, исковые требования поддержал в полном объеме.

Ответчик ООО «Контент-Хаус» в судебное заседание не явился, о дне слушания дела извещался судом по последнему известному месту нахождения, однако повестки вернулись в суд с отметкой «организация не найдена». При таких обстоятельствах на основании ст. 233 ГПК РФ суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика в порядке заочного производства.

Суд, выслушав истца, помощника Гагаринского межрайонного прокурора <адрес>, исследовав письменные материалы дела, приходит к следующему.

Согласно ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

На основании ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Статьей 236 ТК РФ установлено, что при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

На основании ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

Как установлено в судебном заседании, Соломанин А.В. работал в ООО «Контент-Хаус» в должности менеджера по продажам коммерческого департамента с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В ходе прокурорской проверки было установлено, что за ООО «Контент-Хаус» перед Соломаниным А.В. имеется задолженность по заработной плате за июнь, июль, август, сентябрь 2009 года, с компенсацией за неиспользованный отпуск, а также с учетом выплаты процентов за нарушение установленного срока выплаты, которая составляет 280554,89 рублей.

Указанная задолженность подтверждается запиской-расчетом, а также объяснением генерального директора ООО «Контент-Хаус».

Доказательств того, что на день рассмотрения дела заработная плата работодателем выплачена Соломанину А.В. суду не представлено.

Таким образом, с ответчика в пользу Соломанина А.В. подлежит взысканию задолженность по заработной плате, задолженность за просрочку выплаты заработной платы, компенсация за неиспользованный отпуск в размере 280554 руб. 89 коп.

На основании вышеизложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

решил:

Взыскать с ООО «Контент-Хаус» в пользу Соломанина ФИО7 задолженность по заработной плате, задолженность за просрочку выплаты заработной платы, компенсацию за неиспользованный отпуск в размере №

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение может быть обжаловано в Мосгорсуд через <данные изъяты> <адрес> в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене заочного решения, а в случае, если такое заявление подано, - в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Федеральный судья Удов Б. В.